Perustelut
Valmistelu ja lisätiedot:
henkilöstöjohtaja Tuuli Lindström
etunimi.sukunimi(at)itauusimaa.fi
Hallintosäännön 51 §:n mukaan aluehallitus päättää toimialajohtajien ja konserni- ja strategiapalveluiden johtajien valinnasta.
Laissa kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta todetaan seuraavaa:
23 § (29.6.2021/627)
Virantoimitusvelvollisuuden muuttaminen
Toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen ottamisesta päättävä kunnan tai hyvinvointialueen viranomainen voi, varattuaan viranhaltijalle tilaisuuden tulla kuulluksi, päättää, että viranhaltijan virantoimitusvelvollisuutta muutetaan, jos toiminnan uudelleenjärjestely tai muu perusteltu syy sitä edellyttää.
Aluehallitus on päättänyt 12.3.2026 § 74 käynnistää yhteistoimintaneuvottelut hyvinvointialueen talouden tasapainottamiseksi, toiminnan uudelleenjärjestämiseksi ja organisaatiorakenteen selkeyttämiseksi. Yhteistoimintaneuvotteluissa on käsitelty muun ohella johtamisrakenteen muutoksia, tehtävien ja vastuiden uudelleenjärjestelyä sekä konserni- ja strategiapalveluiden kokonaisuuden vahvistamista. Nyt esitettävä konsernipalvelujohtajan virantoimitusvelvollisuuden muuttaminen perustuu yhteistoimintaneuvottelujen perusteella tehtyihin päätöksiin ja niiden toimeenpanoon aluehallituksen 21.5.2026 päätöksen mukaisesti.
Yllä kuvatun organisaatiomuutoksen ja tehtävien uudelleenjärjestelystä johtuvan perustellun syyn johdosta, konsernipalvelujohtaja Anneli Lehtimäen virantoimitusvelvollisuutta on tarkoituksenmukaista muuttaa siten, että Lehtimäki vastaa nykyisten virkatehtäviensä lisäksi hankinta- ja kiinteistöpalveluista. Lisäksi konserni- ja strategiapalveluiden johtajat toimivat jatkossa konsernipalvelujohtajan suorina alaisina. Muutos perustuu keväällä 2026 käytyjen yhteistoimintaneuvottelujen perusteella valmisteltuun ja päätöksenteossa hyväksyttyyn johtamisrakenteen ja organisaation uudistamiseen.
Muutoksen tavoitteena on yhdenmukaistaa ja selkeyttää hyvinvointialueen johtamisrakennetta, madaltaa organisaatiota sekä vahvistaa konserni- ja strategiapalveluiden kokonaisohjausta. Hankinta- ja kiinteistöpalveluiden sijoittaminen konsernipalvelujohtajan suoraan alaisuuteen tukee hankintojen, sopimushallinnan, toimitilojen käytön, tilatehokkuuden ja kustannusten hallinnan kokonaisvaltaista johtamista hyvinvointialuetasoisesti.
Konserni- ja strategiapalveluiden johtajien sijoittaminen konsernipalvelujohtajan suoriksi alaisiksi selkeyttää esihenkilövastuita, vahvistaa strategisen ja operatiivisen johtamisen yhteyttä sekä parantaa tiedonkulkua ja päätöksenteon valmistelun johdonmukaisuutta. Ratkaisu tukee yhteistoimintaneuvotteluissa käsiteltyä tavoitetta kehittää organisaatiorakenteita kustannustehokkaiksi, vaikuttaviksi ja asiakasprosesseja tukeviksi.
Esitys ei lisää henkilöstömäärää, vaan tehtävät ja johtamissuhteet järjestellään uudelleen olemassa olevalla henkilöstöllä. Muutoksella ei ole muutoin vaikutuksia konsernipalvelujohtajan palvelussuhteen muihin ehtoihin.
Viranhaltijan tehtävien muuttaminen perustuu toiminnan uudelleenjärjestelyyn ja muuhun viranhaltijalain 23 §:ssä tarkoitettuun perusteltuun syyhyn.
Viranhaltijaa on kuultu asiassa ennen päätöksentekoa.
Sovelletut säännökset: laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 23 § (29.6.2021/627)
Toimivalta: Hallintosääntö § 51
Aluehallitukselle esitetään päätettäväksi, että konsernipalvelujohtaja Anneli Lehtimäen virantoimitusvelvollisuutta muutetaan 1.9.2026 lukien siten, että siihen sisältyy nykyisten virkatehtävien lisäksi myös hankinta- ja kiinteistöpalveluiden johtaminen. Lisäksi viestintäjohtaja, talousjohtaja, kehittämisjohtaja, digijohtaja, henkilöstöjohtaja, hallintojohtaja, hankintapäällikkö ja kiinteistöpäällikkö toimivat 1.9.2026 lukien konsernipalvelujohtajan suorina alaisina.
Virantoimitusvelvollisuuden muutoksella ei ole muutoin vaikutuksia konsernipalvelujohtaja Anneli Lehtimäen palvelussuhteen muihin ehtoihin.
Päätösehdotus
Hyvinvointialuejohtaja:
Aluehallitus päättää, että konsernipalvelujohtaja Anneli Lehtimäen virantoimitusvelvollisuutta muutetaan 1.9.2026 lukien siten, että siihen sisältyy nykyisten virkatehtävien lisäksi myös hankinta- ja kiinteistöpalveluiden johtaminen.
Lisäksi viestintäjohtaja, talousjohtaja, kehittämisjohtaja, digijohtaja, henkilöstöjohtaja, hallintojohtaja, hankintapäällikkö ja kiinteistöpäällikkö toimivat 1.9.2026 lukien konsernipalvelujohtajan suorina alaisina.
Virantoimitusvelvollisuuden muutoksella ei ole vaikutusta virkasuhteen muihin ehtoihin.