IUHVADno-2026-3107
Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen hallintosäännön (57§) mukaan viran tai työsuhteisen tehtävän siirtämisestä toimialan sisällä päättää toimialajohtaja tai hänen määräämänsä viranhaltija.
Valmistelu ja lisätiedot: vastuualuejohtaja (ikääntyneiden palvelut) Kirsi Oksanen etunimi.sukunimi(at)itauusimaa.fi
Kotihoidon keskitetyissä palveluissa toimii resurssihallinnan tiimi, jonka tehtävänä on vastata kotihoidon henkilöstöresurssien hallinnasta, koordinoinnista ja kohdentamisesta. Resurssihallintatiimin toiminta on käynnistynyt 1.6.2026.
Resurssihallintatiimi sijoittaa kotihoidon työntekijät tarkoituksenmukaisesti eri tehtäviin ja arvioi tarvittavan henkilöstömäärän palvelutarpeen mukaisesti. Lisäksi tiimi ennakoi ruuhkahuippuja, ehkäisee niitä ennakoivilla toimenpiteillä sekä tasaa työkuormaa työvuorojen aikana. Tiimi suunnittelee keskitetysti kotihoidon yksiköiden työnjakoa ja asiakasreittejä, arvioi sijaistarpeita, järjestää sijaisia äkillisiin poissaoloihin sekä laatii työvuoroluettelot.
Toiminnan vakiinnuttamiseksi sekä henkilöstöresurssien tehokkaan ja tasapuolisen kohdentamisen varmistamiseksi esitetään yhden lähihoitajan toimen siirtämistä Loviisan kotihoidosta kotihoidon keskitettyihin palveluihin 14.9.2026 alkaen. Toimenpide on kustannusneutraali eikä lisää henkilöstön kokonaismäärää. Asia on käsitelty yhteistoimintalain (449/2007) mukaisesti asianomaisen työntekijän kanssa.
KP
Nimike
Uusi KP
4780 Loviisan kotihoito
Lähihoitaja (1)
4779 Kotihoidon keskitetyt palvelut
Päätän siirtää yhden lähihoitajan toimen Loviisan kotihoidosta (KP4780) kotihoidon keskitettyihin palveluihin (KP4779) siten, että siirto tulee voimaan 14.9.2026 alkaen. Toimen siirto on kustannusneutraali ja perustuu henkilöstöresurssien tarkoituksenmukaiseen kohdentamiseen sekä alueelliseen tasaamiseen.
*** Tämä asiakirja on sähköisesti allekirjoitettu ***