§ 93 Määräaikaisen lähihoitajan työsuhteen perustaminen osastolle 2

Päätöksen peruste

Hallintosääntö 52 §; Työsopimussuhteiset toimet perustaa ja niiden kelpoisuusvaatimuksista päättää hyvinvointialuejohtaja.

Kuvaus

Valmistelu ja lisätiedot: 
vastuualuejohtaja Carita Schröder
etunimi.sukunimi(at)itauusimaa.fi

Hyvinvointialuelain (611/2021 92§) mukaan hyvinvointialueen palveluksessa oleva henkilöstö on joko virkasuhteessa tai työsopimussuhteessa hyvinvointialueeseen. Työsopimussuhteiset toimet perustaa, lakkauttaa ja niiden kelpoisuusvaatimuksista päättää hyvinvointialuejohtaja. Hyvinvointialuejohtajalle esitetään perustettavaksi määräaikainen työsopimussuhteinen lähihoitajan tehtävä.

Työsuhde on määräaikainen ajalle 1.6.2025–31.12.2025. Tehtävänimikkeenä on lähihoitaja. Kelpoisuusehtona on lähihoitajan tutkinto sekä Valviran ammattinimikkeen laillistus (JulkiTerhikki). Kielitaitovaatimuksena on molempien kotimaisten kielten hyvä suullinen taito ja toisen kotimaisen kielen hyvä kirjallinen taito. 

Lähihoitajan määräaikainen toimi on perustettava Osastolle 2 potilaiden ja henkilökunnan turvallisuuden turvaamiseksi. Osasto on psykogeriatrinen osasto, jonka potilasaines on hyvin haastavaa ja väkivallan uhkaa esiintyy paljon. Nyt kun osasto 1 lopettaa osasto 2:n vierestä yövuoroon täytyy resurssoida yksi lähihoitaja lisää, jotta yöaikainen resurssi ja turvallisuus turvataan. Asiaan on kiinnitetty myös huomiota AVI:n valvontakäynnillä.

Tehtäväkohtainen palkka on 2 642,50 € (kustannuspaikka 4594). Hinnoittelutunnus on S4TAM100.

Päätös

Päätän perustaa terveyskeskussairaalapalveluihin Osastolle 2 määräaikaisen lähihoitajan toimen ajalle 1.6.– 31.12.2025. Kelpoisuusvaatimuksena on lähihoitajan tutkinto sekä Valviran ammattinimikkeen laillistus (JulkiTerhikki). Kielitaitovaatimuksena on molempien kotimaisten kielten hyvä suullinen taito ja toisen kotimaisen kielen hyvä kirjallinen taito. 

*** Tämä asiakirja on sähköisesti allekirjoitettu ***