§ 32 Työsuhteisia nimikkeitä koskevat muutokset hyvinvointialueella

Lataa 

IUHVADno-2025-590

Päätöspäivämäärä

15.2.2025

Päätöksen tekijä

Henkilöstöjohtaja

Päätöksen peruste

hallintosääntö 47 §   

Kuvaus

Valmistelu ja lisätiedot: suunnittelija Melissa Tuomala etunimi.sukunimi(at)itauusimaa.fi  

Hyvinvointialueesta annetun lain (611/2021) 92 §:n mukaan hyvinvointialueen palveluksessa oleva henkilöstö on joko virkasuhteessa tai työsopimussuhteessa hyvinvointialueeseen. Hallintosäännön 47 §:n mukaan henkilöstöjohtaja päättää työsuhteisten nimikkeiden muuttamisesta. 

Toiminnan ja talouden lähtökohdista on perusteltua, että hyvinvointialueella tehdään tarvittavia organisatorisia järjestelyjä henkilöstösuunnittelun lähtökohdista.  

Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen operatiiviseen toimintamalliin kuuluu, että kaikki nimikemuutokset ja palkantarkistukset käsitellään työnantajan ja pääsopijajärjestöjen edustajista koostuvassa neuvottelukunnassa. Työantajan edustajina ko. neuvottelukunnassa ovat toimialajohtajat, henkilöstöjohtaja sekä palvelussuhdepäällikkö. Pääsopijajärjestöjä edustaa pääluottamusmies. Jotta esitys hyväksytään, sen tulee olla sekä toiminnallisesti että taloudenpidon kannalta perusteltu. Asiaa käsiteltäessä arvioidaan myös, mikä on esitetyn muutoksen vaikutus muihin samalla palkkahinnoittelutasolla oleviin. Nimikemuutosesitysten osalta edellytetään lisäksi, että nimike on Kevan nimikeluettelon mukainen. Neuvottelukunnan käsittelyn jälkeen asia tuodaan hallintosäännön mukaiseen päätöksentekoon.   

Neuvottelukunta on käsitellyt kokouksessaan 10.02.2025 seuraavat muutosesitykset, joita se omalta osaltaan puoltaa:    

Kolmen suunnittelijan nimikkeen muuttaminen erityisasiantuntijaksi kehittämispalveluissa 

Kolmen suunnittelijan nimikkeet muutetaan erityisasiantuntijaksi osana nimikkeiden yhtenäistämistä. Muutoksella ei ole kustannusvaikutusta. Yhteistoimintalain mukainen kuuleminen on pidetty 23.1.2025. 

Johdon assistentin nimikkeen muuttaminen hankintasihteeriksi hankintapalveluissa 

Johdon assistentin nimike muutetaan hankintasihteeriksi, jotta tehtävänimike vastaisi tosiasiallista tehtävänkuvaa. Muutoksella ei ole kustannusvaikutusta. Yhteistoimintalain mukainen kuuleminen on pidetty 4.2.2025. 

Lähihoitajan nimikkeen muuttaminen osastonsihteeriksi osasto 3:lla 

Lähihoitajan nimike muutetaan osastonsihteeriksi osana nimikkeiden yhtenäistämistä. Muutoksella ei ole kustannusvaikutusta. Yhteistoimintalain mukainen kuuleminen on pidetty 11.6.2024. 

Kolmen kehitysvammaohjaajan nimikkeen muuttaminen ohjaajaksi Solbackenissa 

Kolmen kehitysvammaohjaajan nimikkeet muutetaan ohjaajaksi osana nimikkeiden yhtenäistämistä. Muutoksella ei ole kustannusvaikutusta. Yhteistoimintalain mukaiset kuulemiset on pidetty 16.4.2024 ja 17.4.2024. 

Päätös

Päätän seuraavista nimikemuutoksista:  

1. Kolmen suunnittelijan nimike muutetaan erityisasiantuntijaksi (TKKIO) (kp 2053)  

Kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto. 

2. Johdon assistentin nimike muutetaan hankintasihteeriksi (kp 2022) 

Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva koulutus ja riittävät kokemus hankintoihin liittyvistä tukitoimista sekä hallinnollisista tehtävistä. 

3. Lähihoitajan nimike muutetaan osastonsihteeriksi (kp 4595) 

Kelpoisuusehtona on lähihoitajan ja/tai sihteerin koulutus. 

4. Kolmen kehitysvammaohjaajan nimikkeet muutetaan ohjaajaksi (kp 4212) 

Kelpoisuusehtoa ei ole. 

 

*** Tämä asiakirja on sähköisesti allekirjoitettu ***

 

 

Allekirjoitus

Irja Suhonen, vt. henkilöstöjohtaja

Organisaatiotieto

Itä-Uudenmaan hyvinvointialue